Why this industry
採用・人材募集向けAIO対策でAIOが必要な理由
検索・AI回答・SNS・広告のどこから見られても、選ばれる理由と問い合わせ導線が伝わる状態を作ります。
- 候補者は求人票だけでなく、会社名・評判・働き方・選考情報を横断して調べる
- 募集職種、仕事内容、カルチャー、社員の声が比較材料になる
- 応募前の不安が解消されないと、求人広告費が無駄になりやすい
- AI検索で会社が説明される時代ほど、採用情報の構造化が重要
Price Plans
採用・人材募集向けAIO対策 料金プラン
無料診断から、30〜80万円、120〜250万円、400〜500万円まで段階に合わせて選べます。
What we build
この業種で整える情報資産
ページ単体ではなく、見つかり、比較され、問い合わせされる流れを設計します。
採用情報設計募集職種、仕事内容、必須条件、歓迎条件、選考フローを整理。
社員・文化ページ働く人、1日の流れ、価値観、評価制度をコンテンツ化。
採用FAQ給与、休日、リモート、選考期間、未経験可否など応募前不安を回収。
記事・SNS導線採用記事、社員インタビュー、SNSから応募LPへ接続。
AIヒアリング候補者の希望条件、経験、質問を応募前に整理。
AIO / SEO / CVR
AIO・SEO・問い合わせ導線を一体で設計します。
AIO
AI検索で会社の働き方・募集職種・カルチャーが正しく説明される状態へ。
SEO
職種名・地域名・働き方などの検索意図を採用ページと記事で回収。
採用LP
求人広告やSNSから来た候補者が応募しやすい受け皿を設計。
AI面談前整理
応募前の質問や希望条件をAIヒアリングで整理し、面談の質を上げる。
Flow
AIO LPから、診断、AIヒアリング、日程相談へ。
業種別AIO LP
業種の悩みと価格帯を明確に見せる。
無料AIO診断
URLから現状を確認し、不足情報を整理。
AIヒアリング
課題、予算感、時期を自然に聞き取る。
カレンダー相談
温度感の高い相談を日程予約へつなげる。